Тема: Анализ использования трудовых ресурсов и фонда оплаты труда. Учебная работа № 376810

Учебная работа № 376810. Тема: Анализ использования трудовых ресурсов и фонда оплаты труда

Выдержка из подобной работы

…….

Экономический анализ эффективного использования трудовых ресурсов на предприятии

……………………………………………………
……………………….16
5.Анализ фонда заработной
платы…………………………………………..19Заключение…………………………………………………………
…………………….23
Литература…………………………………………………………
………………………24
Приложение…………………………………………………………
……………………..25 Введение Переход к рыночной экономике требует от предприятия повышения
эффективности производства , конкурентноспособности продукции и услуг на
основе внедрения достижений научно-технического прогресса, эффективных
форм хозяйствования и управления производством , преодоление
бесхозяйственности активизации производства , инициативы и т.д. Важная роль в реализации этой задачи отводится экономическому анализу
деятельности субъектов хозяйствования .С его помощью вырабатывается
стратегия и тактика развития предприятия , обосновываются планы и
управленческие решения , осуществляется контроль за их выполнением ,
выявляются резервы повышения эффективности производства , оцениваются
результаты деятельности предприятия , его подразделений , работников. В данной работе излагаются теоретические вопросы, связанные с
использованием трудовых ресурсов и организации, анализа их использования
на предприятии, так же расктывается методика комплексного системного
анализа основных экономических показателей , используемые для анализа
использования трудовых ресурсов результатов деятельности предприятия,
характерные для рыночной экономики. Основной задачей данной работы является раскрытие изученной
теоретической основы и приведение некоторых практических вопросов
экономического анализа деятельности предприятия. Источники информации для анализа : плановые – формы плана
экономического и социального развития” Основные показатели плана”, ”
Техническое и организационное развитие производства”, ” План по
труду”,форма годового отчета “1-Т,” отчет по труду” и др. Оценка
показателей проводится по ЗАО” Полюстрово”,входящим в него предприятия (в
том числе дочерним),цехам и т.д. Составляется аналитическая таблица по
форме 1.2 Обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами. К трудовым ресурсам относится та часть населения , которая обладает
необходимыми физическими данными, знаниями и навыками труда в
соответствующей отрасли. Достижение обеспечить предприятия нужными
трудовыми ресурсами, их рационального использования , высокий уровень
производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов
продукции и повышения эффективности производства. В частности от
обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами необходимыми и эффективности
их использования зависят объем и своевременность выполнения всех работ ,
эффективность использования оборудования, машин, механизмов и как результат
– объем производимой продукции, ее себестоимость, прибыль и ряд других
экономических показателей. Основными задачами анализа является следующее: – изучение и оценка обеспеченности предприятия и его структурных подразделений трудовыми ресурсами в целом , а также по категориям и профессиям; – определение и изучение показателей текучести кадров; – выявление резервов трудовых ресурсов, более полного и эффективного их использования. Эффективность использования производственных ресурсов влияет на все
качественные показатели деятельности субъекта хозяйствования –
себестоимость, прибыль и др. Поэтому при оценке деловых партнеров
необходимо анализировать о…