Онлайн-заказ курсовых 
(3 оценок, среднее: 4,67 из 5)
Загрузка...
Тип работы: Курсовая практика
Предмет: Деньги, кредит, банки
Страниц: 39
Год написания: 2016
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Общая характеристика деятельности банковских систем 5
1.1. Основные цели, задачи и функции банковских систем 5
1.2. Организационная структура Банка России на современном этапе 7
2. Характеристика деятельности банковских систем на современном этапе 10
2.1. Анализ Годового Отчета Банка России за 2015 год 10
2.2. Анализ основных показателей денежно-кредитной политики Банка России 17
3. Роль Банка России 27
3.1. Роль Банка России в системе денежно-кредитного регулирования 27
3.2. Перспективы развития Банка России 31
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 33
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 35
ПРИЛОЖЕНИЯ 39
Учебная работа № 361438. Тема: Организационная структура банка России на современном этапе. Цели и задачи его функционирования
Выдержка из подобной работы
Совершенствования организационной структуры (1)
…….
универсальной кредитной организации,
расширяя предлагаемые частным и
корпоративным клиентам банковские
продукты и услуги, используя передовые
банковские и информационные технологии.
СОДЕРЖАНИЕ
Введение 4
1. Теоретические
аспекты построения организационных
структур
управления
предприятием 6
2.
Анализ организационной структуры ОАО
«АТБ» 18
2.1
История развития «Азиатско-Тихоокеанского
банка» 18
2.2
Анализ финансовой деятельности ОАО
«АТБ» 20
2.3
Анализ организационной структуры
управления ОАО «АТБ» 27
3 Предложения
по усовершенствованию организационной
структуры
управления
ОАО «АТБ» 37
Заключение 42
Библиографический
список 44
Приложение 46
ВВЕДЕНИЕ
В
условиях развития рыночных отношений
особое внимание уделяется эффективности
системы управления предприятием, которая
во многом определяется рациональностью
действующей организационной структуры
управления. Основной и наиболее актуальной
характеристикой организации является
формальная организационная структура
управления предприятием.
Многосторонность
содержания структур управления
предопределяет множественность принципов
их формирования. Рассматриваемые в
данной работе подходы к построению
организации занимают важное место в
теории и практике управления.
Организационная структура направлена,
прежде всего, на установление четких
взаимосвязей между отдельными
подразделениями, распределение между
ними прав и ответственности. В ней
реализуются различные требования к
совершенствованию системы управления,
находящие выражение в тех или иных
принципах управления. Возможные
направления совершенствования
организационной структуры управления
выявляются в результате ее системного
анализа. Полноценное функционирование
любого предприятия невозможно без
внесения корректив, рационализации,
разработке усовершенствованного проекта
структуры управления.
Цель
курсового проекта – разработать
мероприятия, направленные на повышение
рациональности организационной структуры
ОАО «АТБ».
Задачи
исследования:
Изучить
имеющиеся подходы к формированию
организационных структур управления
и основные принципы их построения;
Произвести
анализ деятельности ОАО «АТБ», выявить
организационные проблемы, связанные с
несовершенной структурой управления;
Разработать
предложения по решения выявленных
проблем.
Объект
исследования – Открытое акционерное
общество «АТБ».
Предмет
исследования –
…