Тема: Содержание, составление и аналитические возможности бухгалтерского баланса организации. Учебная работа № 375810

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (6 оценок, среднее: 4,67 из 5)
Загрузка...
Закажите работу

Тип работы: Теоретическая часть дипломной работы (1 глава)
Предмет: Аудит
Страниц: 40
Год написания: 2015
СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 3
1. Экономическое содержание и назначение бухгалтерского баланса как основного источника формирования информации об имущественном и финансовом состоянии предприятия 6
1.1 История развития науки балансоведения, современное понимание и роль бухгалтерского баланса в системе бухгалтерского учета и финансового анализа, нормативно-правовое регулирование 6
1.2 Классификация видов балансов и принципы их составления 9
1.3 Особенности составления бухгалтерского баланса в российской и международной практике 19
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 35
ПРИЛОЖЕНИЯ 40
Стоимость данной учебной работы: 2550 руб.

 

    Форма заказа работы
    ================================

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.

    Подтвердите, что Вы не бот

    Учебная работа № 375810. Тема: Содержание, составление и аналитические возможности бухгалтерского баланса организации

    Выдержка из подобной работы

    …….

    Составление и оформление договоров

    …………………………………………20 Введение Договоры и контракты являются практически самой обширной группой
    документов, применяющейся во многих областях жизни общества и хозяйства.
    Между тем договоры не входят ни в одну из систем документации. Это говорит
    о специфике договоров и контрактов как документов, оформляющих различные
    хозяйственные и другие отношения. Сейчас, когда существует огромное
    количество как государственных, так и негосударственных организаций,
    договорные отношения получили особое развитие. Поэтому необходимо уделять
    внимание правилам их составления и оформления. Договорные отношения и связанные с ними договоры освещались еще в
    литературе советского времени. Договоры рассматривались как документы,
    оформляющие хозяйственные отношения между государственными предприятиями и
    являлись средством осуществления планов материально-технического снабжения
    и товарооборота. Такое значение придается договору в работе Кузнецовой Т.В.
    и Лосева И.В. “Управленческая документация”. Несмотря на то, что вопросы оформления договоров и контрактов вызывают
    постоянный интерес, работ, освещающих эту тему в целом, нет. Обычно
    рассматриваются отдельные виды договоров, которые довольно подробно
    описываются. Контракты как документы в области трудовых отношений
    рассматриваются в работах А. Куренного “Контракт с руководителем
    предприятия”[1], М.И. Кирсановой и Ю.М. Аксенова “Документационное
    обеспечение управления”. Целый комплекс хозяйственных договоров охватывает
    в своей книге “Хозяйственный договор: каким ему быть ?” М.И. Брагинский.
    Также несколько видов договоров рассматриваются в работе В.А. Томсинова
    “Внешнеторговые сделки”, где контракты представляются с точки зрения
    международных требований. Статья А. Демина “Государственные контракты”
    затрагивает вопросы этих важнейших в жизни и экономике страны документов.
    Существуют и работы, освещающие узкие вопросы, одной из которых является
    статья В. Витрянского “Обеспечение выполнения обязательств” о договоре
    залога. Целью данной работы ставится освещение вопросов, связанных с
    оформлением договоров и контрактов в различных сферах деятельности. Было бы
    невозможным рассмотреть принципы составления всех видов договоров и
    контрактов, однако следует выделить наиболее распространенные и важные из
    них с тем, чтобы определить их особенности. Эти задачи решались в процессе анализа ряда источников. Важнейшими из
    них являются такие законодательные источники, как Гражданский кодекс
    Российской Федерации и Кодекс законов о труде. В Кодексе законов о труде рассматривается только один вид договора-
    трудовой договор (оформление коллективного договора регламентируется
    законом РФ от 11 марта 1992 года “О коллективных договорах и соглашениях”).
    В кодексе дается определение термина “трудовой договор”, законодательно
    закрепляются основы оформления договора, освещаются вопросы, связанные с
    действием и расторжением договора. В Гражданском кодексе дается наиболее широкое определение договора.
    Практически все разделы и главы части первой Гражданского кодекса имеют
    прямое отношение к регулированию договора. В ГК выделен подраздел 2 раздела
    ((( (главы 27-29), специально посвященный общим положениям о договоре. В
    этом подразделе сосредоточены нормы, представляющие собой общие правила,
    направленные на регулирование всех гражданско-правовых договоров.
    Естественно, эти правила характеризуются …